近日，记者从富海人才市场获悉，该人才市场针对惠州特色产业专门推出特色招聘会“电子·五金·机电产业及相关行业大型人才招聘会”。

　　300家企业提供万个职位

　　来自惠州本土的电子·五金·机电产业的各种研发生产加工制造及销售类企业，成为本次招聘会的绝对招聘主力，包括富士精工、SONY精密、TCL制冷、龙记集团、统一集团、中建电讯在内的近300家顶尖的知名企业出席，并提供相关的中高级职位2000多个，基础职位近万个。

　　连续两天，记者在招聘会现场看到，除管理、文秘及专业类职位供给火爆外，大量企业还给予高出惠州市最低基本工资近一倍的月薪面向社会招聘基础岗位劳动者，某五金企业就开出包食宿1200元的月薪招聘近50名基础作业员。

　　在该人才委托中心，许多企业还委托该人才市场代为招聘生产班（组）长、初级师傅、作业员、普工、学徒等急需职位，“只要人品基本素质没问题，你们能提供多少，我们就能接受多少。”陈江某大型电子厂人事经理吴先生说。

　　生产制造类企业唱主角

　　据富海人才主管市场运做的负责人陈先生介绍，自2007惠州职业人才大型博览会从6月份举办以来，在大大小小的招聘会上，生产制造类企业都是招聘的绝对主角，本届人才招聘会也不例外，在所有进场招聘企业中生产制造类企业占六成以上，提供的职位空缺超过六成。

　　“只要企业产品质量过硬，产能跟得上，产品在平均价格水平上，你想要多少单子就有多少单子。而决定产能的重点因素就是人才！”在采访中，记者了解到，由于近年来国际市场需求的上涨，国内生产制造类企业迎来了飞速发展的绝好机遇。这让广大生产制造类企业生存空间变好的同时也引出了除市场营销之外的另一个问题：人手不足。

　　据不完全统计，目前惠州电子·五金·机电产业中几乎70%以上的企业都不同程度地存在缺工现象，不仅中高级人才缺，基础工作人员也缺，大量机器闲置，大量岗位空缺，缺工已成为制约企业发展的一大瓶颈。因此在本次招聘会上，电子、五金、机械、家电、数码等生产制造类企业大举进行招聘，出现了大量给出高薪福利争得基础人才青睐的现象。

　　据该人才市场相关负责人介绍，本次招聘会期间，还有近百家房地产、汽车、物流、化工、医药和化妆品企业加入到争夺人才的行列。

编辑：罗威